Ликвидация ООО

Одновременно с запуском процедуры ликвидации выпускается публичное объявление, а кредиторам дополнительно рассылаются письменные уведомления.

  • протокол собрания учредителей, его иногда называют протокол о ликвидации, в котором фиксируются все присутствующие собственники предприятия и выполняются отметки о принятых решениях. Правильно оформленный протокол делает невозможным опротестование результатов, если кто-либо из учредителей передумает;
  • уведомление о ликвидации – заполняется в виде стандартной формы № Р15001. Со сроками оформления данной и последующей форм нужно быть особо внимательным, поскольку они строго регламентированы. Если не отправить их в налоговую службу в течение 3 календарных дней, ликвидируемую фирму ждут штрафы, поэтому лучше перенести собрание учредителей на начало недели;
  • уведомление о формировании ликвидационной комиссии – используется утвержденная форма № Р15002. Документ заполняется с целью довести сведения о ликвидаторе до ведома налогового органа. Если члены комиссии не имеют права совершать какие-либо действия, необходимые для закрытия предприятия, на них оформляется доверенность, подписанная председателем комиссии.

Остальные документы, необходимые для сдачи в архив, включают отчетность за период деятельности фирмы, в том числе учредительные бумаги, бухгалтерская отчетность, извещения из фондов, копии паспортов и идентификационных кодов собственников (учредителей), генерального директора, членов ликвидационной комиссии и главного бухгалтера. Оставшуюся бумажную работу выполняет налоговая служба, поэтому какая-либо активность со стороны ООО уже не потребуется.

Некоторые долговые обязательства могут быть упущены и обнаружены только после подачи объявления о ликвидации. Приступать к оформлению баланса следует с истечением двухмесячного срока с момента публикации, отведенного для предъявления претензий кредиторами. Оформленный документ должен быть заверен нотариусом, после чего направлен в налоговую службу.

Закрытие расчетного счета производится после раздела остаточных средств. Теперь можно формировать конечный ликвидационный баланс, также составляемый по форме № Р15003.

Уведомление кредиторов осуществляется в произвольной форме, не допускающей двояких толкований. Срок давности для предъявления претензий по долговым обязательствам составляет 2 месяца после публикации.

Перечень документов по ликвидации предприятия

  • Устав предприятия
  • Свидетельство о регистрации
  • Свидетельство о постановке на учет
  • Выписка из ЕГРЮЛ (желательно)
  • Копии паспортов и ИНН директоров и учредителей

Все документы могут быть представлены в копиях, либо в оригиналах (сохранность оригиналов гарантирована). Документы могут быть переданы по электронной почте, переданы курьеру, или привезены к нам в офис при заключении договора.

Ликвидация предприятия с помощью специалистов юридической фирмы Аккаунт пройдет быстро и незаметно. Вы получите ответы на все ваши вопросы и все необходимые документы по ликвидации предприятия.

После окончания процедуры, вы получаете следующие документы:

  • Лист записи о прекращении деятельности, ликвидации предприятия или регистрации изменений.
  • Решение (Протокол) об утверждении проведенной ликвидации предприятия.
  • Дополнительные документы, в зависимости от выбранного способа ликвидации предприятия.

Для ликвидации предприятия достаточно предоставить копии следующих документов:

Ликвидация ООО в 2018 году — пошаговая инструкция

В решении сразу решается вопрос о назначении ликвидационной комиссии (ликвидатора), порядок и сроки ликвидации общества.

Порядок государственной регистрации ликвидации юридического лица, определен в Федеральном законе 08.08.2001 N 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей».

При недостаточности имущества ликвидируемого юридического лица, когда такое юридическое лицо в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, не может быть признано несостоятельным (банкротом), имущество такого юридического лица распределяется между кредиторами соответствующей очереди пропорционально размеру требований, подлежащих удовлетворению, если иное не установлено законом.

Кто подает заявление о ликвидации ООО в налоговую

При ликвидации банков, привлекающих средства граждан, в первую очередь удовлетворяются также требования граждан, являющихся кредиторами банков по заключенным с ними или в их пользу договорам банковского вклада или банковского счета, за исключением договоров, связанных с осуществлением гражданином предпринимательской или иной профессиональной деятельности, в части основной суммы задолженности и причитающихся процентов, требования организации, осуществляющей обязательное страхование вкладов, в связи с выплатой возмещения по вкладам в соответствии с законом о страховании вкладов граждан в банках и требования Банка России в связи с осуществлением выплат по вкладам граждан в банках в соответствии с законом.

Необходимо очень ответственно подойти к выбору членов ликвидационной комиссии или ликвидатора!

Приказ о ликвидации предприятия: порядок и особенности издания документа

Документ должен содержать дату его издания и подпись руководителя с расшифровкой.

В завершении, следует отметить, что в ходе ликвидационной процедуры целесообразно сформировать отдельную папку для документов по ликвидации. Начать её следует с основания ликвидации – решения учредителей или суда, а завершать её должно уведомление регистрирующего органа о внесении пометки о ликвидации организации в реестр.

В ряде моментов порядок и сроки издания приказа зависят от вида ликвидации: принудительной или добровольной. Так, приказу о ликвидации, если закрытие юридического лица происходит в добровольном порядке, предшествует соответствующее решение его учредителей. Если учредитель предприятия один, то своё решение он также может выразить в приказе о ликвидации. При банкротстве такого решения не принимается, а основанием является соответствующее определение арбитражного суда о банкротстве предприятия. Оно же является основанием для приказа.

В разделе Ликвидация вы найдёте дополнительную информацию по данной теме.

Нормативно-правовых основ, регламентирующих форму и содержание приказа, не существует. Между тем на практике сложились основные требования, предъявляемые к содержанию и форме написания приказа. Содержание должно отражать причины принятия решения о ликвидации, а также порядок увольнения сотрудников с указанием сроков данной процедуры, с указанием должностных лиц, за неё ответственных.

Извещение или уведомление о предстоящей ликвидации и увольнении сотрудников должны быть в двух экземплярах и скреплены их личной подписью. Документ с подписью сотрудника помещается в его личное дело. Образец уведомления о ликвидации работнику смотрите здесь. При отсутствии такого документа или подписи сотрудника на нем, увольнение можно признать незаконным.

Перечень и правила расчета выплат при ликвидации предприятия

Если по истечении оговоренного срока подходящей вакансии не найдется, и при этом лицо не будет нарушать правил, установленных для безработных, Центр занятости выдаст справку, на основании которой бывший работодатель будет обязан выплатить выходное пособие за третий месяц, конечно при условии, что на тот момент компания еще не прекратит своего существования.

  • оклад в 10000 тысяч рублей;
  • надбавку в размере 20% за выслугу;
  • 15% за вредные условия;
  • ежеквартальную премию в размере 50% оклада.

В соответствии со ст.178 ТК РФ при высвобождении в связи с ликвидацией компании каждому сотруднику положено выходное пособие в размере среднего заработка, который идет в зачет первого месяца после увольнения. В случае, если бывший сотрудник не сможет трудоустроиться и на протяжении второго месяца, компания обязана выплатить еще одно пособие в том же размере. И по истечении третьего месяца, но уже при условии, что подходящую должность не смогли подобрать работники Центра занятости, руководству компании надлежит перечислить на счет труженика еще одно пособие.

Но таковой ситуация выглядит в идеале на основании норм закона, в то время как в реальной жизни большинство уволенных сотрудников именно при ликвидации компании могут рассчитывать на получение пособия только 1 раз и при расторжении правоотношений, так как предприятие по истечении двух или трех месяцев уже ликвидируется, следовательно, за дополнительными выплатами обращаться уже не к кому.

При этом в порядке ст.180 ТК РФ в отношении всех увольняемых сотрудников должна быть соблюдена определенная процедура, закрепленная на законодательном уровне и предусматривающая вручение уведомления за два месяца до высвобождения, не говоря уже об информировании о массовом сокращении Профсоюзных органов и Центра занятости.

Так в частности, в соответствии со ст.261 ТК РФ запрещено увольнять беременных женщин и сотрудниц в декретном отпуске, не говоря уже об одиноких отцах, а в порядке ст.269 ТК РФ невозможно расторгнуть правоотношения с юными сотрудниками без согласования с комиссией по делам несовершеннолетних.

Какие документы нужны при ликвидации организации

Как уже говорилось ранее, срок хранения и процедура уничтожения также оговариваются в заключаемом при передаче договоре.

В случае ликвидации общественного предприятия необходимо обратиться в, находящийся в соответствующем субъекте федерации, орган гос. архива.

Пункт 3.10 устанавливает, что предприятие, ликвидированное с целью создания на его месте другого, должно передать свои документы новообразованному обществу.

На проведенных, утвержденным составом, собраниях решаются и устанавливаются следующие положения:

Все вышеозначенные процедуры оговорены действующим законодательством. О том кто и в каком порядке должен осуществлять хранение оставшихся от ликвидированного предприятия архивных документов можно узнать из постановления Федеральной комиссии по рынку ценных бумаг от 16 июля 2003 года. Конкретно оговариваются эти моменты в пунктах 3.9 и 3.10 этого постановления.

  • квитанция об уплате госпошлины;
  • журнал, содержащий публикацию объявления о ликвидации.

Какие нужны документы при ликвидации предприятия

На сегодняшний день многие компании предлагают «быструю» или экспресс-ликвидацию предприятий.

  • связанные с уклонением от уплаты налогов, других обязательных платежей;
  • от выплаты зарплаты работникам или иных нарушений трудового законодательства;
  • осуществлялась легализация (отмывание) доходов, полученных незаконным путем;
  • другие финансовые или хозяйственные правонарушения и преступления,

Под экспресс-ликвидацией (или альтернативной, как ее еще называют) понимают внесение изменений в учредительные документы о владельце, учредителе или директоре (управляющем) определенного предприятия. Однако при этом предприятие дальше продолжает свое существование, оно не прекращено, не ликвидировано и даже не реорганизовано. Меняются только сведения о владельце (учредителе).

Решение о прекращении подлежит государственной регистрации в течение 3 дней с момента его принятия. О том, в какие органы можно подать документы для регистрации ликвидации мы уже писали в статье «Что нужно для регистрации юридического лица».

В случае реорганизации у юрлица есть правопреемники, к которым переходят его имущество, права и обязанности.

Итак, первым этапом является принятие решения уполномоченным органом юридического лица, о чём было сказано выше. Как правило, такое решение оформляется участниками юридического лица с соблюдением необходимого для этого кворума.

Еще по теме:

  • За какое число дают пенсию в ровеньках Выплата пенсии Если в доверенности не указан срок, на который она выдана, то считается, что она выдана на один год (ст. 186 ГК РФ) и доверенное лицо в течение года сможет получать пенсию. Если срок действия превышает год, то выплата […]
  • Перечень документов на льготную пенсию Правила расчета льготной пенсии Пенсионное законодательство в последнее время весьма часто подвергалось изменениям и дополнениям. Они задели такие сферы, как индексации, определение стажа, единовременные выплаты, но изменения не коснулись […]
  • Молитва об наказании обидчика Заговоры, чтобы наказать обидчика В том случае, когда очень нужно наказать обидчика, заговоры станут отличным помощником. Но сперва стоит разобраться в сути этого вопроса. Здесь первым делом можно сказать, что, так как мы живем в социуме, […]
  • Образец заполнения справки о наличии судимости Федеральный закон от 24 июля 2007 г Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона Федеральный закон от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ"О развитии малого и среднего […]
  • Налог на транспорт в казахстане таблица 2014 Калькулятор налога на транспорт '>? К автобусам относятся автомобили категории D (включая DE, D1E, D1) Налоговый период – период времени в месяцах, за который рассчитывается налог. Если автотранспорт находится в Вашей собственности более […]